Certes un collectif des admissibles demandait une admission de tous les admissibles tout concours interne confondu.
Erreur ! Sans dénigrer aucun concours, l’EN manque cruellement d’enseignants. Les agrégatifs sont quasi tous en poste, et donc des oraux en septembre auraient été possibles. Un traitement dissocié des concours internes aurait été plus judicieux.
L’été aurait été studieux, cependant une chance aura été laissée à tous, et à toutes après le sacrifice personnel et financier que tout agrégatif réalise.
En travaillant l’oral jusqu’en septembre, leurs connaissances acquises lors de cette préparation les auraient aussi aidés à représenter le concours en 2021, en cas d’échec, sans changer les programmes des concours ou en s'adaptant d'après les conseils des jurys qui sont souverains sur les concours. Souvent l’agrégation interne se préparer sur plusieurs années, puisque vie professionnelle, personnelle et concours se mènent de front.
Dernier point, la réussite des femmes à l’oral : un exemple un RAPPORT d’agrég interne :
Présents : 1/3 de femmes –2/3 d’hommes.
Admissibles : 36% de femmes – 64% d’hommes. (Deux épreuves de 6h)
Admis : 42% de femmes – 58% d’hommes. (Deux épreuves)
Signer cette pétition pour une plus grande équité entre les candidats ET les candidatEs admissibles aux agrégations internes, afin que leurs qualités à l’écrit, comme à l’oral soient évaluées à leur plus juste valeur.
Vous êtes sûr ? Votre mobilisation est importante pour que les pétitions atteignent la victoire !
Sachez que vous pouvez vous désinscrire dès que vous le souhaitez.
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