Cela ne m\'étonne pas de TF de traiter l\'information avec autant de légèreté... Un VRAI journaliste se renseigne avant de parler : en EHPAD la grille de salaire AMP et AS est la même (danc pas moins payé), et la formation AMP dure 6 mois de plus qu\'une formation d\'aide soignant... Le rôle de l\'Amp est de prendre soin et pas de faire du nursing, à la base ce métier créer entre autre par Tosquelles était pour palier à l\'ouverture des hôpitaux psychiatriques en 1975 pour s\'occuper des personnes handicapées mentales en foyer de vie, mais il peut également travailler en IME, en MECS.. Son champs d\'action est plus vaste que celui de l\'aide soignant, et surtout différent : d\'avantage axé sur le relationnnel. Quant à la qualité de la prise en charge des personnes agées atteintes de démences type Alzheimer, l\'Amp reçoit cette formation. Donc TF, première télé de France , est vraiment à juste titre dans la lignée de sa politique de télé-réalité et de programmation, une télé limitée et pompe à m....
IL EST VITAL D'OEUVRER ENSEMBLE A ALLEGER LES SOUFFRANCES ET DE NE PAS SOMBRER DANS LE VACARME INFERNAL DE NOTRE CIVILISATION DE LA MONDIALISATION ,DU PROFIT NOUS SOMMES AVANT TOUT TOUS DES ETRES HUMAINS DIGNES D'ETRE AIMES ET AIDES
en maison de retraite il y a un travail d equipe A.S et AMP pourquoi seule les AMP seraient elles en cause alors que nous avons une approche beaucoups plus personnalise que les AS et nous ne sommes pas moins remunere que les AS nous sommes au meme coef
JE SIGNE CETTE PETITION<br />
Et je voulais rajouter, que le métier D'amp n'est pas n'importe quoi la formation n'est pas si facile que le croit, a bon entendeur!!!!
La formation d'AMP est un programme chargé qui demande du travail et un investissement personnel énorme. ces journalistes pourrait peut étre au moins lire le référentiel juste pour savoir de quoi il parle.
Je suggère aux journalistes d'aller se documenter sur les référentiels du métier d'AMP, il n'est pas moins qualifié que l'aide soignant. Ils ont des compétences communes, et d'autres supplémentaires. Ils travaillent en cohésion.
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